Mariusz Pigulski
Filtruj po kategorii
Filtruj po formacie
Filtruj po cenie
Liczba pozycji: 20
Potrącenia z wynagrodzeń i zasiłków 2024 – ebook
Mariusz Pigulski
W 2024 roku wynagrodzenie minimalne jest podwyższane dwukrotnie: 1 stycznia oraz 1 lipca. Oznacza to, że kwoty wolne od potrąceń również zmieniają się 2 razy. Sprawdź, ile wynoszą kwoty wolne od potrąceń od 1 stycznia do 30 czerwca i od 1 lipca do 31 grudnia 2024 roku w zależności od wymiaru etatu, odprowadzania składek do PPK, wysokości zaliczki na PIT. Zwróć uwagę, że pierwszeństwo w zaspokojeniu...Data dostępności:
Data publikacji:
Potrącenia z wynagrodzeń i zasiłków 2024 – ebook
Mariusz Pigulski
W 2024 roku wynagrodzenie minimalne jest podwyższane dwukrotnie: 1 stycznia oraz 1 lipca. Oznacza to, że kwoty wolne od potrąceń również zmieniają się 2 razy. Sprawdź, ile wynoszą kwoty wolne od potrąceń od 1 stycznia do 30 czerwca i od 1 lipca do 31 grudnia 2024 roku w zależności od wymiaru etatu, odprowadzania składek do PPK, wysokości zaliczki na PIT. Zwróć uwagę, że pierwszeństwo w zaspokojeniu...Data dostępności:
Data publikacji:
Płace w firmie 2023 – ebook
Mariusz Pigulski
Od 1 stycznia 2023 r. wchodzą w życie nowe zasady rozliczania zaliczek na podatek od wynagrodzeń w zakresie pomniejszania ich o kwotę zmniejszającą podatek. Od 2023 roku PIT-2 złożą też osoby w ramach umów zlecenia. Po raz pierwszy od 2003 r. ustalono odrębne kwoty minimalnego wynagrodzenia za pracę dla I i II półrocza. Sprawdź też inne zmiany w rozliczaniu wynagrodzeń w 2023 roku. Pobierz praktyczne...Data dostępności:
Data publikacji:
Potrącenia z wynagrodzeń i zasiłków 2023 – ebook
Mariusz Pigulski
W 2023 roku wynagrodzenie minimalne jest podwyższane dwukrotnie: 1 stycznia oraz 1 lipca. Oznacza to, że kwoty wolne od potrąceń również zmieniają się 2 razy. Sprawdź, ile wynoszą kwoty wolne od potrąceń od 1 stycznia do 30 czerwca i od 1 lipca do 31 grudnia 2023 roku w zależności od wymiaru etatu, odprowadzania składek do PPK, wysokości zaliczki na PIT. Zwróć uwagę, że pierwszeństwo w zaspokojeniu...Data dostępności:
Data publikacji:
Wskaźniki dotyczące potrąceń po zmianach w 2023 roku – ebook
Mariusz Pigulski
Pomniejszanie wynagrodzenia za pracę (odliczanie i potrącanie konkretnych kwot) jest dopuszczalne tylko w przypadkach określonych ustawowo. Pracodawca dokonując potrącenia w innych sytuacjach niż te uregulowane prawnie, naraża się na roszczenie podwładnego o zapłatę nienależnie potrąconego wynagrodzenia. Może ponieść też odpowiedzialność związaną z wykroczeniem przeciw prawom pracownika. Sprawdź, jak...Data dostępności:
Data publikacji:
Jak powinna wyglądać współpraca pracodawcy z komornikiem - instrukcja krok po kroku – ebook
Mariusz Pigulski
Pracodawca, będąc odbiorcą tytułu wykonawczego, ma obowiązek ścisłej współpracy zarówno z komornikiem sądowym, jak i innymi organami administracji państwowej lub samorządowej, które ten tytuł wykonawczy wystawiły. W związku z prowadzeniem egzekucji przez komornika pracodawca nie może wypłacać dłużnikowi, poza częścią wolną od zajęcia, żadnego wynagrodzenia. Musi przekazywać zajęte wynagrodzenie bezpośrednio...Data dostępności:
Data publikacji:
Potrącenia z wynagrodzenia 2023 - odpowiedzi na 10 pytań specjalistów ds. kadr i płac – ebook
Mariusz Pigulski
Podstawą egzekucji jest tytuł wykonawczy, jeżeli ustawa nie stanowi inaczej. Tym samym tytułem wykonawczym jest tytuł egzekucyjny zaopatrzony w klauzulę wykonalności. Najczęściej spotykanymi przez pracodawcę tytułami wykonawczymi są wyroki sądowe zaopatrzone przez sąd w taką właśnie klauzulę wykonalności, potocznie zwane „potrąceniem komorniczym”. Sprawdź, w jaki sposób wynagrodzenie jest...Data dostępności:
Data publikacji:
Polski Ład a wynagrodzenia 2022 – ebook
Mariusz Pigulski
W 2022 roku świadczenia wypłacane lub przyznawane zatrudnionym osobom muszą być rozliczane zgodnie z programem reform zwanym Polskim Ładem. Sprawdź nowe zasady w praktyce. Pobierz praktyczne zestawienia, przykłady liczbowe, listy płac oraz odpowiedzi na pytania. Przekonaj się, jak powinny wyglądać oświadczenia, takie jak: wzór wniosku o niestosowanie ulgi dla klasy średniej, wzór oświadczenia podatnika...Data dostępności:
Data publikacji:
Potrącenia z wynagrodzeń i zasiłków 2020 – ebook
Mariusz Pigulski
Specyfika dokonywania egzekucji świadczeń pieniężnych z wynagrodzenia i zasiłków w 2020 roku jest tematem niniejszej publikacji. W książce, na podstawie licznych przykładów z praktyki, autor krok, po kroku wskazuje zasady dokonywania potrąceń, zarówno obowiązkowych jak i dobrowolnych ( po wyrażeniu pisemnej zgody przez pracownika). Autor wiele uwagi poświęcił orzecznictwu sądowemu, zwłaszcza Sądu...Data dostępności:
Data publikacji:
Jak zatrudniać i rozliczać pracowników sezonowych – ebook
Mariusz Pigulski
Publikacja przedstawia poszczególne formy zatrudnienia, na podstawie których mogą pracować osoby zatrudniane do prac sezonowych. Zostały w niej wskazane plusy i minusy każdej z tych form współpracy. Z publikacji można się m.in. dowiedzieć, jak zatrudniać osoby do prac sezonowych na podstawie umów: o pracę, o pracę tymczasową, cywilnoprawnych, o praktyki absolwenckie i o pomocy przy zbiorach. Ponadto...Data dostępności:
Data publikacji:
Urlopy wypoczynkowe - ustalanie wymiaru, udzielanie i obliczanie wynagrodzenia – ebook
Mariusz Pigulski
Publikacja przedstawia zasady naliczania oraz udzielania urlopów wypoczynkowych, a także obliczania wynagrodzenia za urlop. Można się z niej m.in. dowiedzieć, jak naliczać urlop wypoczynkowy pracownikom podejmującym pierwszą pracę, kiedy można odmówić udzielania urlopu na żądanie oraz jak udzielać urlop wypoczynkowy pracownikom zatrudnionym w systemie równoważnym. Zaprezentowano również prawidłowy...Data dostępności:
Data publikacji:
ZFŚS 2019. Komentarz – ebook
Mariusz Pigulski
Publikacja zawiera praktyczne objaśnienia do każdego artykułu ustawy o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych. Szczegółowo omawia obowiązki pracodawców związane z prowadzeniem działalności socjalnej. Wyjaśnienia są poparte praktycznymi przykładami, wzorami dokumentów, stanowiskami urzędowymi i orzecznictwem sądowym. W komentarzu uwzględniono zmiany dostosowujące przepisy ustawy o zfśs do unijnego...Data dostępności:
Data publikacji:
Urlopy wypoczynkowe w 2018 r. - ustalanie wymiaru, udzielenia i rozliczanie – ebook
Mariusz Pigulski
Publikacja w praktyczny sposób przedstawia zasady udzielania urlopów wypoczynkowych. Uwzględnia ostatnie zmiany dotyczące naliczania wynagrodzenia za urlop dla nauczycieli oraz pracowników tymczasowych. Można się niej dowiedzieć m.in.: - jak ustalać wymiar urlopu wypoczynkowego dla pracowników niepełnoetatowych, - jak udzielać urlopu pracownikom podejmującym pierwszą pracę w życiu, - jaki wymiar...Data dostępności:
Data publikacji:
ZFŚS 2018 – ebook
Mariusz Pigulski
ZFŚS 2018. KOMENTARZ zawiera praktyczne objaśnienia do każdego artykułu ustawy o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych. Są one poparte przykładami, wzorami dokumentów, stanowiskami urzędowymi i orzecznictwem sądowym. W przystępny sposób, a zarazem szczegółowo omówiono ważne dla pracodawców obowiązki w zakresie prowadzenia działalności socjalnej. Zwrócono także uwagę na problematykę składek ZUS...Data dostępności:
Data publikacji:
Plusy i minusy zmian w prawie pracy i ubezpieczeniach społecznych w 2018 r. – ebook
Mariusz Pigulski
Publikacja omawia zmiany, jakie weszły i wejdą w życie w 2018 r. w przepisach dotyczących m.in. zatrudniania cudzoziemców, ochrony danych osobowych, rozliczania składek ZUS, minimalnego wynagrodzenia dla pracowników i minimalnej stawki godzinowej dla zleceniobiorców i osób świadczących usługi, limitów zwolnień podatkowych z których mogą korzystać przede wszystkim pracownicy, w zakresie zapomóg, świadczeń...Data dostępności:
Data publikacji:
ZFŚS 2017. Komentarz – ebook
Mariusz Pigulski
Publikacja jest praktycznym komentarzem do ustawy o zakładowym funduszu świadczeń socjalnych. Zawiera szczegółowe objaśnienia do każdego przepisu tej ustawy poparte przykładami, wzorami dokumentów, stanowiskami urzędowymi i orzecznictwem sądowym. Omówiono w niej ponadto ważne zmiany dotyczące obowiązków pracodawców wynikających z prowadzenia działalności socjalnej wprowadzone od 1 stycznia 2017 r....Data dostępności:
Data publikacji:
WYNAGRODZENIE ZLECENIOBIORCÓW rozliczanie po zmianach – ebook
Mariusz Pigulski
Od 1 stycznia 2017 r. pracodawcy muszą stosować minimalną stawkę godzinową w stosunku do umów zlecenia i umów o świadczenie usług. Wynosi ona 13 zł brutto za godzinę. Jeśli wysokość wynagrodzenia nie zapewnia tego minimum, wówczas osobie realizującej umowę przysługuje wynagrodzenie obliczone z uwzględnieniem gwarantowanej ustawowo stawki. Publikacja w praktyczny sposób omawia kwestie związane z wynagradzaniem...Data dostępności:
Data publikacji:
Wartość własnej pracy małżonka podatnika i jego małoletnich dzieci - rozliczenie podatkowe i składkowe – ebook
Tomasz Krywan Mariusz Pigulski
Z początkiem 2019 r. zmieniono przepisy dotyczące rozliczania w kosztach wynagrodzeń małżonków i małoletnich dzieci podatników oraz wspólników spółek niebędących osobami prawnymi. W publikacji wyjaśniamy kiedy wynagrodzenia członków rodziny mogą być kosztem na przykładach oraz przedstawiamy zasady opłacania składek ZUS z tego tytułu. Dowiesz się z niej m.in.: • w którym momencie zaliczać do...Data dostępności:
Data publikacji:
Wynagrodzenie członka zarządu - rozliczenia podatkowe i składkowe – ebook
Mariusz Pigulski Sławomir Biliński Paweł Muż
Przedstawiamy zasady rozliczeń wynagrodzeń członków zarządu, w przypadkach gdy wykonują oni obowiązki m.in. na podstawie powołania, umowy o pracę czy kontraktu menedżerskiego. Zwracamy również uwagę na to, kiedy świadczenie dla członka zarządu może zostać uznane za koszt podatkowy. Należy pamiętać że sposób rozliczenia wynagrodzenia i innych świadczeń przyznawanych członkom zarządu w kontekście składek...Data dostępności:
Data publikacji:
70% podatek od odpraw i odszkodowań - rozliczenia pracownicze, podatkowe i rachunkowe – ebook
Tomasz Krywan Mariusz Pigulski Paweł Muż
"Z początkiem 2016 r. weszły w życie przepisy przewidujące opodatkowanie 70% zryczałtowanym podatkiem niektórych odszkodowań oraz odpraw otrzymywanych od spółek z udziałem środków publicznych. Są to spółki, w których Skarb Państwa, jednostki samorządu terytorialnego, ich związki lub inne państwowe osoby prawne albo komunalne osoby prawne dysponują bezpośrednio lub pośrednio większością głosów na zgromadzeniu...Data dostępności:
Data publikacji:
Filtruj wyniki wyszukiwania
Filtruj po formacie
Filtruj po cenie
Kontakt
Z naszymi konsultantami możesz skontaktować się od poniedziałku do piątku w godzinach 9:00-17:00.
